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Título

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Gerente de Estudio

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Estudio altamente motivado y experimentado para liderar y supervisar todas las operaciones diarias de nuestro estudio. El candidato ideal será responsable de coordinar equipos multidisciplinarios, gestionar recursos, asegurar el cumplimiento de los plazos y mantener altos estándares de calidad en todos los proyectos. El Gerente de Estudio será el punto de enlace principal entre los clientes, el equipo creativo y la dirección ejecutiva, garantizando una comunicación fluida y eficiente. Entre sus funciones principales se encuentran la planificación estratégica, la asignación de tareas, la supervisión del presupuesto y la resolución de problemas que puedan surgir durante el desarrollo de los proyectos. Además, deberá implementar procesos de mejora continua, fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y motivador, y asegurar que todas las actividades del estudio se alineen con los objetivos de la empresa. El Gerente de Estudio también será responsable de identificar oportunidades de crecimiento, gestionar la adquisición de nuevos clientes y mantener relaciones sólidas con los socios comerciales. Se espera que el candidato tenga habilidades excepcionales de liderazgo, organización y comunicación, así como experiencia previa en la gestión de estudios en sectores como arquitectura, diseño, producción audiovisual o investigación. Si eres una persona proactiva, orientada a resultados y con pasión por liderar equipos hacia el éxito, te invitamos a formar parte de nuestro equipo.

Responsabilidades

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  • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del estudio.
  • Gestionar equipos multidisciplinarios y asignar tareas.
  • Planificar y controlar presupuestos de proyectos.
  • Asegurar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad.
  • Mantener comunicación efectiva con clientes y socios.
  • Implementar procesos de mejora continua.
  • Identificar oportunidades de crecimiento y expansión.
  • Resolver problemas y gestionar riesgos.
  • Elaborar informes de progreso y resultados.
  • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo.

Requisitos

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  • Título universitario en administración, arquitectura, diseño o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 3 años en gestión de estudios.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad de organización y planificación.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Conocimiento en gestión de proyectos.
  • Orientación a resultados y resolución de problemas.
  • Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Proactividad y actitud positiva.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia previa gestionando estudios?
  • ¿Cómo maneja la presión y los plazos ajustados?
  • Describa una situación en la que resolvió un conflicto en su equipo.
  • ¿Qué herramientas utiliza para la gestión de proyectos?
  • ¿Cómo asegura la calidad en los proyectos del estudio?
  • ¿Ha implementado procesos de mejora continua anteriormente?
  • ¿Cómo motiva a su equipo en momentos de alta carga laboral?
  • ¿Qué estrategias utiliza para captar nuevos clientes?
  • ¿Está dispuesto a trabajar fuera del horario habitual si es necesario?
  • ¿Cuál considera que es la clave para un estudio exitoso?